现在事情大局已定,南小小也腾下功夫来跟梁紫枫掰掰是非了。
曹庄知道,南小小特意让她去会议室门口等,就是不给梁紫枫遁走的机会。在所有公司元老面前,总监有请,梁紫枫怎么敢拒绝。
会议室里所有人的手机都是静音的,出于礼貌,出于严谨,出于专业。梁紫枫兜里放着手机,却迟迟不能得到消息。
这种长时间的焦虑,让她整个人都显得有些不安。梁夜看着她的反应,看着墙上的时钟,他知道南小小肯定会把事情处理得特别好。
当会议结束,看到曹庄等在门口的时候。梁夜的嘴角露出意思不易察觉的笑,他的小女人开始动真格的了。
“梁副总监,南总监请你到她的办公室去一趟。”曹庄说道。
曹庄的声音足够大,让所有会议室里的人都听清楚了。毕竟公司的各个部门也有较量,也有人看不上梁紫枫的,也有纯粹看热闹的。
当然,也又人看出了什么,知道梁氏的天要变了。其实,从梁夜接手梁氏,不少人就知道梁氏的天已经变了,只是有人后知后觉,还拎不清谁现在是梁氏的主人。
眼看着南小小进了公司,已经接手了核心的部门。甚至,在入职当天就给梁紫枫一个下马威,这些人就知道,只怕梁夜夫妇是打算来个顺我者昌,逆我者亡了。
其实这也是正常的现象,任何权利的中心,都会有个归属。一朝天子一朝臣,你想要权利,就要认清楚谁赋予你了这样的权利。
当然,像梁紫枫这种的,就属于格局很小,太拿自己当回事的。这种拎不清的,早晚都会被权利中心淘汰。因为没有什么价值,又没有什么眼色。
梁紫枫看到曹庄的时候,眼神也是一变。但多年的职业素养还在,她很快就稳住情绪,跟着曹庄离开了。
不少人看着她的背影,带着戏谑,梁紫枫在梁氏的时间恐怕不多了。
梁紫枫到的时候,南小小正在开部门的会议。开会的时间,正是曹庄发给她楼上晨会结束的时间。
“正好,我们的副总监回来了,让她给大家讲一下公司的规章制度。”南小小说道。
“什么规章制度?”梁紫枫有些狐疑的问道。
“我觉得法务部有一些员工没有按照梁氏的规章制度执行,所以呢想开个会重申一下公司的制度。”南小小说道。
每个企业都有企业文化,尤其是像梁氏这种传承很久的家族企业,更是注重文化和规章制度的执行情况。
南小小拿出公司规章制度的小册子,递给曹庄。
“曹庄,第四十五条是什么?”南小小问道。
“不得迟到,早退,工作时间坚守自己的岗位。”曹庄念道。
法务部的员工多多少少都有些这样的问题,所以谁也没说话。
但这话听在梁紫枫的耳朵里,却有些别样的情绪,觉得... -->>
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